金标尺教师APP
考教师 金标尺
请使用微信扫描二维码,登录金标尺教师
A
双方协商解决
B
仅进行经济补偿
C
单方面解除合同
D
要求信访介入
正确答案 :A
解析
本题考查劳动争议。 《劳动法》规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。故A 项说法正确,B、C、D项说法错误。
相关试题
在法律关系中享有权利或负有义务的“人”,主要是指( )。
随着全球化进程的不断深入、世界经济发生着深刻、复杂的变化,但稳定与发展仍然是时代的主题。
表彰性通报的结构可以包含下列哪些内容( )。
我国的社会保障法,不适用于下列哪类关系领域( )。
金融市场在市场中发挥的作用,主要体现在( )。
构成市场的要素包括:市场主体、市场客体、市场行为和市场秩序。
社会保险是通过所有成员的互助共济实现对少数遇险成员的收入损失补偿,使经济损失降到最低程度。
社会主义市场经济的价格机制是( )的价格机制。
为建设美丽中国,十八大提出的待解决的突出环境问题中,包括“扩大退耕还林还草”目标。
下列选项中,不属于全国人民代表大会主要职权的是( )。
法不是从来就有的,它是人类社会发展到现代文明后的历史产物。
综观国际国内形势,我国现阶段发展仍然处于大有作为的重要战略( )。