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考教师 金标尺
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A
核心
B
关键
C
基础
D
保障
正确答案 :D
解析
绩效评价的标准是对管理绩效加以定量和定性判断、衡量的尺度,以保证绩效评价和管理的客观性、公正性。制定科学合理的绩效评价标准及对其有效的实施运用,是使得整个绩效评价和管理体系得以正常运转的重要保障。
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下述关于信息沟通的认识中,错误的是( )。
如果一个组织所面临的环境复杂,但相对来说比较确定,那么该组织适宜采用( )
提出五力模型、价值链等战略分析工具的波特是()的代表人物。
通过确立控制标准、发现偏差并从全局着眼,提出改进方案,体现控制的()。
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一、判断(20题,共20分)1.管理是一种实践,其本质不在于行,而在于知。
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