事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的，自处分决定生效之日起降低（ ）以上岗位等级聘用，按照事业单位收入分配有关规定确定其工资待遇。

事业单位工作人员受到（ ）以上处分的，在受处分期间不得参加专业技术职称评审或者工勤技能人员职业技能等级认定。

事业单位工作人员在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位和职员等级。（ ）

事业单位工作人员二人以上共同违规违纪违法，需要给予处分的，按照各自应当承担的责任，分别给予相应的处分。

事业单位工作人员受到开除处分的，自（ ）之日起，终止其与事业单位的人事关系。

事业单位工作人员受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再出现违规违纪违法情形的，处分期满后自动解除处分。（  ）

对事业单位工作人员的处分，按照干部人事管理权限，由事业单位或者事业单位主管部门决定。（  ）

给予事业单位工作人员处分，应当坚持党管干部、党管人才（ ）的原则。

《事业单位工作人员处分规定》第二十三条指出，因过失犯罪被判处管制、拘役或者（ ）以下有期徒刑的，一般应当给予开除处分；案件情况特殊，给予降低岗位等级处分更为适当的，可以不予开除，但是应当报请事业单位主管部门批准，并报（ ）事业单位人事综合管理部门备案。

《事业单位工作人员处分规定》第二十三条指出，事业单位工作人员犯罪，有下列（ ）情形之一的，给予开除处分。

事业单位有违法违纪行为，应当追究纪律责任的，依法对（   ）给予处分。

《事业单位工作人员处分规定》第一条指出，为严明事业单位纪律规矩，规范事业单位工作人员行为，保证事业单位及其工作人员依法履职，根据（ ），制定本规定。