109．针对例二的“症状”进行治疗，其不正确的做法是（ ）。

42．根据相关规定：各级人民政府（ ）对《国务院实施<中华人民共和国民族区域自治法>若干规定》的执行情况实施监督检查，每年将监督检查的情况向同级人民政府报告，并提出意见和建议。

第四部分阅读分析题（不定项选择题。每小题2分，共40分）(一）陈某于2009年1月1日经招聘进入旭日食品公司担任部门经理，双方签订了2009年1月至2014年12月31日的5年期劳动合同，2010年2月，公司发现陈某在外开办了一家与现公司具有竞争性质的公司，旭日公司指出，据公司规定应解除劳动合同。因此，旭日公司月底交给陈某一式两份《人事通知书》，写明解除与陈某的劳动合同，并要求陈某签字，一份交陈某，一份留存公司，陈某在《人事通知书》签宇确认，并办理了移交手续后离开公司。2011年3月，陈某自己开办的公司经营不善倒闭，他提出希望回旭日食品公司继续工作，遭到绝。2011年4月底，陈某向区劳动争议仲裁员会申请仲裁，以旭日食品公司无故辞退为由，要求其支付解除劳动合同的经济补偿金。根据以上资料，回答下列问题101．案例中所说的“劳动争议仲裁委员会”由（ ）组成。

123.新型城镇化的内涵是（ ）

115．一切合法的劳动收入和合法的非劳动收入，都应得到保护，下列选项中属于合法的非劳动收入的是（ ）。

112.坚持按劳分配就是等量、等质的劳动应获得同样的报酬，但在不同的公有制企业，付出同样的劳动所得报酬却有差别，这说明（ ）。

97．家庭美德的内容包括尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家和邻里团结（ ）

92．函是典型的平行文，用于不相隶属的机关之间，既不能上行，也不能下行

59．根据马斯洛的需要层次理论，获得友好和睦的同事关系的需要属于（ ）。

（三）近年来，我国不断完善以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，坚持效率优先兼顾公平，既要提倡奉献精神，又要落实分配政策，既要反对平均主义，又要防止收入悬殊。根据以上资料，回答下列问题111．我国实际以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，把按劳分配与按生产要素分配结合起来。这主要是由社会主义初级阶段的（ ）决定的。

76．科学发展观强调的统筹兼顾是指（ ）

118．在工作分析中，A企业的各部门经理应明确的内容包括（ ）。