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A
从轻
B
免除
C
不予
D
减轻或者免予
正确答案 :D
解析
【事考帮答案】D。考查事业单位常识。《事业单位工作人员处分暂行规定》第十六条规定,有下列行为之一的,给予记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分:(1)散布损害国家声誉的言论,组织或者参加旨在损害国家利益的集会、游行、示威等活动的;(2)组织或者参加非法组织的;(3)接受境外资助从事损害国家利益或者危害国家安全活动的;(4)接受损害国家荣誉和利益的境外邀请、奖励,经批评教育拒不改正的;(5)违反国家民族宗教法规和政策,造成不良后果的;(6)非法出境、未经批准获取境外永久居留资格或者取得外国国籍的;(7)携带含有依法禁止内容的书刊、音像制品、电子读物进入国(境)内的;(8)其他违反政治纪律的行为。 有前款第(1)项至第(3)项规定的行为,但属于不明真相被裹挟参加、经批评教育后确有悔改表现的,可以减轻或者免予处分。故本题选D。
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事业单位是利用国有资产或非国有资产举办的社会化服务组织。( )
连续两年年度考核不合格的,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。( )
事业单位是利用国有资产或非国有资产举办的社会化服务组织。( )
两年年度考核不合格的,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。( )
事业单位工作人员因提出复核、申诉而被加重处分。( )
事业单位是以营利为目的的组织。( )
事业单位管理体制改革的目标是转变政府职能,建立新型公共事业管理体制。( )
事业单位管理体制改革的目标是转变政府职能,建立新型公共事业管理体制。( )
事业单位管理体制改革的目标是转变政府职能,建立新型公共事业管理体制。( )
降低岗位等级或者撤职处分期间为24个月。( )
67. 事业单位工作人员( )考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。
自聘用合同依法解除、终止之日起,事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止。( )