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报考地区
学习方向
重庆
A
无关
B
呈正相关关系
C
呈负相关关系
D
没有直接关系
正确答案 ：B
相关试题
领导行为四分图理论，又称为（ ）。
在我国，正式组织一般要依照国家法律成立，多维立体型、虚拟网络型组织结构不能称为正式组织。
刚性管理便于协调员工个体之间以及员工与组织之间的关系，易于维持组织正常的工作秩序。
持久、有形、可以核实的沟通方式是（ ）。
76. 战略制定的主要内容包括（）。
按决策的作用（所处地位）可以把决策分为战略决策、管理决策和专业决策。
17. 非正式组织对正式组织的发展不利。
38. 新来的员工在第一次做任务时需要有经验丰富的员工在工作过程中对其进行指导，这是一种（）。
23. 长期规划理论是战略管理理论的雏形，这一时期开始于20世纪40年代初，一直持续到60年代初期。
26. “人生而有欲，欲而不得，则不能无求，求而无度量分界，则不能不争。争则乱，乱则穷。”体现了我国古代道家的管理思想。
52. 按照计划所涉及的范围，计划可分为（ ）
管理系统中，最能动、最关键的要素是（ ）。
