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考教师 金标尺
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A
银行柜员
B
超市营业员
C
企业研发人员
D
配线上的操作工
正确答案 :C
解析
解析本题考查弹性工作时间制。 其优点主要体现在:①可以减少缺勤率、迟到率和员工的流失。②由于员工感到个人的权益得到了尊重,满足了社交和尊重等高层次的需要因而产生了责任感,提高了工作满意度和士气。 弹性工作时间的缺点:①它会使管理者对下属员工的工作指导造成困难,特别是在弹性工作时间内,并导致工作轮班发生混乱。②当某些具有特殊技能或知识的员工不在现场时,它还可能造成问题更加难以解决,或使进度延缓,同时使管理人员的计划和控制工作更为麻烦,花费也更大。许多工作不宜使用弹性工作时间制,例如,百货商店的营业员、办公室接待员、装配线上的操作工。
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